.NET Software Developer San Giovanni La Punta

San Giovanni La Punta
Fincons Group  è una  società internazionale di consulenza IT  che da oltre  40 anni  accompagna le imprese nel cogliere le opportunità del cambiamento digitale, proponendo soluzioni e tecnologie all’avanguardia che anticipano sempre il futuro.

Alle aziende dei settori  Energy & Utilities ,  Financial Services  and  Insurance ,  International Institutions ,  Manufacturing ,  Media ,  Public Administration  e  Transportation , Fincons offre consulenza sulle strategie IT in diversi ambiti, così come servizi di system integration di pacchetti internazionali, soluzioni proprietarie e servizi IT in Smart-Shore e in Off-Shore.

Il Gruppo conta oggi  2800  collaboratori e diverse sedi in  Italia, Svizzera, UK, Germania, Francia, Belgio, Stati Uniti  ed  India.

Nell’ottica di un potenziamento dell’organico, il Gruppo è alla ricerca di un profilo: .Net Software Developer Siamo alla ricerca di una persona con esperienza nel ruolo da inserire in un contesto progettuale con metodologia Agile, per un nostro  cliente internazionale  in  ambito bancario La persona, collaborando con il nostro team e con il team cliente, eseguirà in autonomia i task assegnati dai referenti tecnici seguendo rigorosamente le linee guida di progetto, producendo artefatti di qualità e segnalando per tempo eventuali criticità e/o difficoltà.

Requisiti: Esperienza  di  2-5 anni  nel ruolo; Conoscenza di protocolli  REST ; Conoscenza e competenza su  .Net Framework   (4.5, Entity) ; Conoscenza e competenza su  ASP.NET Framework (MVC, Web Forms) ; Solida esperienza con DB SQL ( SQL Server ); Buona conoscenza e competenza di  Angular JS ; Inglese B1 ; Nice to have: Conoscenza di  .Net Core ; Cosa offriamo: Un  percorso di carriera  strutturato, volto alla  valorizzazione  e al  potenziamento  delle  competenze ; Accesso a programmi di  formazione e certificazione aziendali ; Accesso a  corporate benefits  aziendali; Sede di lavoro: Catania (modalità ibrida) E’ richiesta la disponibilità ad effettuare trasferte.

La ricerca è rivolta a candidati di entrambi i sessi.Saranno prese in considerazione, altresì, candidature di risorse che risultino appartenenti alle Categorie Protette con percentuale di invalidità superiore al 46%.

I dati saranno trattati e conservati esclusivamente ai fini della presente o di future selezioni, garantendo i diritti di cui all’art.

13 Dlgs 196/03 e del GDPR (Regolamento UE 2016/679).

#LI-LC1 Powered by JazzHR